WORK WITH...

BERATUNG  Ausgehend davon, dass für Sie etwas nicht mehr funktioniert oder Sie spüren, da könnte mehr drin sein. Hier bin ich Gesprächspartnerin, Impulsgeberin und Begleiterin, gemeinsam mit Ihnen, Ihre Neuausrichtung zu finden. Oft reichen ein paar Gespräche und Sie erhalten den nötigen Impuls, um die gewünschte Veränderung zu erreichen.

POSITIONIERUNG  Es kann aber auch sein, dass sich herausstellt, dass das Projekt, Ihre Idee, Ihr Tun bereits stimmig ist, dass jedoch an der Positionierung, der Marketingstrategie, der CI oder am Branding gearbeitet werden muss. Hier kann ich mit Knowhow und meinem breiten Netzwerk, mit Ergänzungen und neuen Ideen zur Seite stehen.

KULTURWANDEL  Und dann gibt es noch den „Kulturwandel“, hierbei geht es darum, herauszufinden was Sie wirklich wollen, was genau die Ursache für ihre Unzufriedenheit usw. ist. Ziel ist es, eine handlungsfähige Alternative, eine Änderung der Denkprozesse zu erarbeiten und dadurch die gewünschte Veränderung zu ermöglichen.

 
Die bisher geltenden Normen in unserer Gesellschaft und Arbeitswelt funktionieren nicht mehr. Dieses nicht mehr "funktionieren" bringt Verunsicherung, neue Bedürfnisse und auch Ängste mit sich. Diesen Wandel spüren Einzelpersonen, Selbstständige, Unternehmen, Institutionen wie auch die Politik.

Um diesen Bedürfnissen gerecht zu werden, biete ich zwei Formate an.

  

 Strategie. Format. Umsetzung

 

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BERATUNG  Ausgehend davon, dass für Sie etwas nicht mehr funktioniert oder Sie spüren, da könnte mehr drin sein. Hier bin ich Gesprächspartnerin, Impulsgeberin und Begleiterin, gemeinsam mit Ihnen, Ihre Neuausrichtung zu finden. Oft reichen ein paar Gespräche und Sie erhalten den nötigen Impuls, um die gewünschte Veränderung zu erreichen.

POSITIONIERUNG  Es kann aber auch sein, dass sich herausstellt, dass das Projekt, Ihre Idee, Ihr Tun bereits stimmig ist, dass jedoch an der Positionierung, der Marketingstrategie, der CI oder am Branding gearbeitet werden muss. Hier kann ich mit Knowhow und meinem breiten Netzwerk, mit Ergänzungen und neuen Ideen zur Seite stehen.

KULTURWANDEL  Und dann gibt es noch den „Kulturwandel“, hierbei geht es darum, herauszufinden was Sie wirklich wollen, was genau die Ursache für ihre Unzufriedenheit usw. ist. Ziel ist es, eine handlungsfähige Alternative, eine Änderung der Denkprozesse zu erarbeiten und dadurch die gewünschte Veränderung zu ermöglichen.

 

Die bisher geltenden Normen in unserer Gesellschaft und Arbeitswelt funktionieren nicht mehr. Dieses nicht mehr "funktionieren" bringt Verunsicherung, neue Bedürfnisse und auch Ängste mit sich. Diesen Wandel spüren Einzelpersonen, Selbstständige, Unternehmen, Institutionen wie auch die Politik.

Um diesen Bedürfnissen gerecht zu werden, biete ich zwei Formate an.



 Strategie. Format. Umsetzung

 

                                

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BERATUNG  Ausgehend davon, dass für Sie etwas nicht mehr funktioniert oder Sie spüren, da könnte mehr drin sein. Hier bin ich Gesprächspartnerin, Impulsgeberin und Begleiterin, gemeinsam mit Ihnen, Ihre Neuausrichtung zu finden. Oft reichen ein paar Gespräche und Sie erhalten den nötigen Impuls, um die gewünschte Veränderung zu erreichen.

POSITIONIERUNG  Es kann aber auch sein, dass sich herausstellt, dass das Projekt, Ihre Idee, Ihr Tun bereits stimmig ist, dass jedoch an der Positionierung, der Marketingstrategie, der CI oder am Branding gearbeitet werden muss. Hier kann ich mit Knowhow und meinem breiten Netzwerk, mit Ergänzungen und neuen Ideen zur Seite stehen.

KULTURWANDEL  Und dann gibt es noch den „Kulturwandel“, hierbei geht es darum, herauszufinden was Sie wirklich wollen, was genau die Ursache für ihre Unzufriedenheit usw. ist. Ziel ist es, eine handlungsfähige Alternative, eine Änderung der Denkprozesse zu erarbeiten und dadurch die gewünschte Veränderung zu ermöglichen.

Die bisher geltenden Normen in unserer Gesellschaft und Arbeitswelt funktionieren nicht mehr. Dieses nicht mehr "funktionieren" bringt Verunsicherung, neue Bedürfnisse und auch Ängste mit sich. Diesen Wandel spüren Einzelpersonen, Selbstständige, Unternehmen, Institutionen wie auch die Politik.

Um diesen Bedürfnissen gerecht zu werden, biete ich
zwei Formate an.


 Strategie. Format. Umsetzung

 

WORK WITH...

BERATUNG  Ausgehend davon, dass für Sie etwas nicht mehr funktioniert oder Sie spüren, da könnte mehr drin sein. Hier bin ich Gesprächspartnerin, Impulsgeberin und Begleiterin, gemeinsam mit Ihnen, Ihre Neuausrichtung zu finden. Oft reichen ein paar Gespräche und Sie erhalten den nötigen Impuls, um die gewünschte Veränderung zu erreichen.

POSITIONIERUNG  Es kann aber auch sein, dass sich herausstellt, dass das Projekt, Ihre Idee, Ihr Tun bereits stimmig ist, dass jedoch an der Positionierung, der Marketingstrategie, der CI oder am Branding gearbeitet werden muss. Hier kann ich mit Knowhow und meinem breiten Netzwerk, mit Ergänzungen und neuen Ideen zur Seite stehen.

KULTURWANDEL  Und dann gibt es noch den „Kulturwandel“, hierbei geht es darum, herauszufinden was Sie wirklich wollen, was genau die Ursache für ihre Unzufriedenheit usw. ist. Ziel ist es, eine handlungsfähige Alternative, eine Änderung der Denkprozesse zu erarbeiten und dadurch die gewünschte Veränderung zu ermöglichen.

 

Die bisher geltenden Normen in unserer Gesellschaft und Arbeitswelt funktionieren nicht mehr. Dieses nicht mehr "funktionieren" bringt Verunsicherung, neue Bedürfnisse und auch Ängste mit sich. Diesen Wandel spüren Einzelpersonen, Selbstständige, Unternehmen, Institutionen wie auch die Politik.

Um diesen Bedürfnissen gerecht zu werden, biete ich zwei Formate an.

 Strategie. Format. Umsetzun



1) Personal Empowerment

Die Frage, die sich mir stellt, ist: Was willst Du wirklich?
Meine Expertise ist es, Ihre inhärenten Stärken zu erkennen und Ihnen damit einen neuen Blickwinkel zu ermöglichen.

Konkret: Sie wollen Ihre Karrierepläne in Form bringen. Sie spielen mit dem Gedanken umzusteigen? Sie spüren, dass Sie im Leben noch mehr erwartet. Sie möchten gesellschaftlich etwas bewegen. Sie wollen aus der Karenz wieder in das Berufsleben einsteigen. ...

 

Ein kleiner Leitfaden für Ihr persönliches Mindset:

1. Entdecken Sie Ihre „life's mission“.
    Das motiviert unendlich. Sie fungiert als Fixstern
    zwischen Ihrer Leidenschaft und Ihrer beruflichen 
    Bestimmung.

2. Kreieren Sie Ihr eigenes Bild, ...
     ...  wie Sie Ihre Werte, Ihre Mission leben wollen. Es ist
     das Wie zu Ihrem Warum und hilft vom Denken ins Tun
     kommen.

3. Erkennen Sie Ihre Kernwerte.
    Es sind Ihre persönlichen Grundbedürfnisse, die es
    Ihnen ermöglichen, sich erfüllt zu fühlen. Das kennen
    der Kernwerte hilft gerade an Wendepunkten,
    Entscheidungen, aus diesem ureigenen Bedürfnis
    heraus zu treffen.

4. Mindset 1:
    Lernen Sie, Hindernisse in Chancen zu verwandeln,
    indem Sie die Fähigkeit entwickeln, sich von
    unerwarteten, unerwünschten Ereignissen nicht von
    ihrer Mission abbringen zu lassen.

5. Mindset 2:
    Spüren Sie, wie Sie sich fühlen wollen: kraftvoll,
    friedlich, inspiriert, klar, ...

 

 

 

1) Personal Empowerment

Die Frage, die sich mir stellt, ist: Was willst Du wirklich?
Meine Expertise ist es, Ihre inhärenten Stärken zu erkennen und Ihnen damit einen neuen Blickwinkel zu ermöglichen.

Konkret: Sie wollen Ihre Karrierepläne in Form bringen. Sie spielen mit dem Gedanken umzusteigen? Sie spüren, dass Sie im Leben noch mehr erwartet. Sie möchten gesellschaftlich etwas bewegen. Sie wollen aus der Karenz wieder in das Berufsleben einsteigen. ...

 

Ein kleiner Leitfaden für Ihr persönliches Mindset:

1. Entdecken Sie Ihre „life's mission“.
    Das motiviert unendlich. Sie fungiert als Fixstern
    zwischen Ihrer Leidenschaft und Ihrer beruflichen 
    Bestimmung.

2. Kreieren Sie Ihr eigenes Bild, ...
     ...  wie Sie Ihre Werte, Ihre Mission leben wollen. Es
     ist das Wie zu Ihrem Warum und hilft vom Denken
     ins Tun kommen.

3. Erkennen Sie Ihre Kernwerte.
    Es sind Ihre persönlichen Grundbedürfnisse, die es
    Ihnen ermöglichen, sich erfüllt zu fühlen. Das
    kennen der Kernwerte hilft gerade an
    Wendepunkten, Entscheidungen, aus diesem
    ureigenen Bedürfnis heraus zu treffen.

4. Mindset 1:
    Lernen Sie, Hindernisse in Chancen zu verwandeln,
    indem Sie die Fähigkeit entwickeln, sich von
    unerwarteten, unerwünschten Ereignissen nicht von
    ihrer Mission abbringen zu lassen.

5. Mindset 2:
    Spüren Sie, wie Sie sich fühlen wollen: kraftvoll,
    neugierig, inspiriert, klar, ...

 

 

 

1) Personal Empowerment

Die Frage, die sich mir stellt, ist: Was willst Du wirklich?
Meine Expertise ist es, Ihre inhärenten Stärken zu erkennen und Ihnen damit einen neuen Blickwinkel zu ermöglichen.

Konkret: Sie wollen Ihre Karrierepläne in Form bringen. Sie spielen mit dem Gedanken umzusteigen? Sie spüren, dass Sie im Leben noch mehr erwartet. Sie möchten gesellschaftlich etwas bewegen. Sie wollen aus der Karenz wieder in das Berufsleben einsteigen. ...

 

Ein kleiner Leitfaden für Ihr persönliches Mindset:

1. Entdecken Sie Ihre „life's mission“.
    Das motiviert unendlich. Sie fungiert als
    Fixstern zwischen Ihrer Leidenschaft und
    Ihrer beruflichen Bestimmung.

2. Kreieren Sie Ihr eigenes Bild, ...
     ...  wie Sie Ihre Werte, Ihre Mission leben
     wollen. Es ist das Wie zu Ihrem Warum und
     hilft vom Denken ins Tun kommen.

3. Erkennen Sie Ihre Kernwerte.
    Es sind Ihre persönlichen Grund-
    bedürfnisse, die es Ihnen ermöglichen, sich
    erfüllt zu fühlen. Das kennen der
    Kernwerte hilft gerade an Wendepunkten,
    Entscheidungen, aus diesem ureigenen
    Bedürfnis heraus zu treffen.

4. Mindset 1:
    Lernen Sie, Hindernisse in Chancen zu
    verwandeln, indem Sie die Fähigkeit
    entwickeln, sich von unerwarteten,
    unerwünschten Ereignissen nicht von
    ihrer Mission abbringen zu lassen.

5. Mindset 2:
    Spüren Sie, wie Sie sich fühlen wollen:
    kraftvoll, neugierig, inspiriert, klar, ...

 

 

 

1) Personal Empowerment

Die Frage, die sich mir stellt, ist: Was willst Du wirklich?
Meine Expertise ist es, Ihre inhärenten Stärken zu erkennen und Ihnen damit einen neuen Blickwinkel zu ermöglichen.

Konkret: Sie wollen Ihre Karrierepläne in Form bringen. Sie spielen mit dem Gedanken umzusteigen? Sie spüren, dass Sie im Leben noch mehr erwartet. Sie möchten gesellschaftlich etwas bewegen. Sie wollen aus der Karenz wieder in das Berufsleben einsteigen. ...

 

Ein kleiner Leitfaden für Ihr persönliches Mindset:

1. Entdecken Sie Ihre „life's mission“.
    Das motiviert unendlich. Sie fungiert als Fixstern zwischen Ihrer Leidenschaft und 
    Ihrer beruflichen Bestimmung.

2. Kreieren Sie Ihr eigenes Bild, ...
     ...  wie Sie Ihre Werte, Ihre Mission leben wollen. Es ist das Wie zu Ihrem Warum und
     hilft vom Denken ins Tun kommen.

3. Erkennen Sie Ihre Kernwerte.
    Es sind Ihre persönlichen Grundbedürfnisse, die es Ihnen ermöglichen, sich erfüllt zu
    fühlen. Das kennen der Kernwerte hilft gerade an Wendepunkten, Entscheidungen,
    aus diesem ureigenen Bedürfnis heraus zu treffen.

4. Mindset 1:
    Lernen Sie, Hindernisse in Chancen zu verwandeln, indem Sie die Fähigkeit
    entwickeln, sich von unerwarteten, unerwünschten Ereignissen nicht von ihrer
    Mission abbringen zu lassen.

5. Mindset 2:
    Spüren Sie, wie Sie sich fühlen wollen: kraftvoll, neugierig, inspiriert, klar, ...

 

1) Personal Empowerment

Die Frage, die sich mir stellt, ist: Was willst Du wirklich?
Meine Expertise ist es, Ihre inhärenten Stärken zu erkennen und Ihnen damit einen neuen Blickwinkel zu ermöglichen.

Konkret: Sie wollen Ihre Karrierepläne in Form bringen. Sie spielen mit dem Gedanken umzusteigen? Sie spüren, dass Sie im Leben noch mehr erwartet. Sie möchten gesellschaftlich etwas bewegen. Sie wollen aus der Karenz wieder in das Berufsleben einsteigen. ...

 

Ein kleiner Leitfaden für Ihr persönliches Mindset:

1. Entdecken Sie Ihre „life's mission“.
Das motiviert unendlich. Sie fungiert als Fixstern zwischen Ihrer Leidenschaft und Ihrer beruflichen Bestimmung.

2. Kreieren Sie Ihr eigenes Bild, ...
...  wie Sie Ihre Werte, Ihre Mission leben wollen. Es ist das Wie zu Ihrem Warum und hilft vom Denken ins Tun kommen.

3. Erkennen Sie Ihre Kernwerte.
Es sind Ihre persönlichen Grundbedürfnisse, die es Ihnen ermöglichen, sich erfüllt zu fühlen. Das kennen der Kernwerte hilft gerade an Wendepunkten, Entscheidungen, aus diesem ureigenen Bedürfnis heraus zu treffen.

4. Mindset 1:
Lernen Sie, Hindernisse in Chancen zu verwandeln, indem Sie die Fähigkeit entwickeln, sich von unerwarteten, unerwünschten Ereignissen nicht von ihrer Mission abbringen zu lassen.

5. Mindset 2:
Spüren Sie, wie Sie sich fühlen wollen, kraftvoll, neugierig, inspiriert, klar, ...

 

2) Interface Community

Knowhow, ein übergreifendes Netzwerk und die Fähigkeit Entwicklungen nicht nur frühzeitig zu erkennen, sondern sie auch gezielt in Kontext zu bringen, machen mich zur idealen Impulsgeberin, zur Beraterin und individuellen Konzeptentwicklerin, zur perfekten Netzwerkpartnerin und Interface Community Managerin.

Wendepunkte wie die digitale Transformation und der Generationenwechsel bieten neue Möglichkeiten, aber auch Herausforderungen. Wie gelingt die Zusammenarbeit zwischen den Generationen auf Augenhöhe? Sie haben zwar die Möglichkeiten zu verändern, kommen aber nicht gezielt an die entsprechende Community? Sie wissen, die Bedürfnisse ihrer Zielgruppe verändern sich und sie müssen Ihre Angebote dementsprechend neu ausrichten und neue Marktchancen finden, ...

Konkret:

Expertise - Ich biete Zugang zu meiner langjährig aufgebauten Expertise durch gezielte Beratungsdienste - ob langfristig oder kurzfristig.

Ressourcen - Ich stelle Ihnen damit mein Knowhow, meine Kreativität und mein Netzwerk zur Verfügung. Ich arbeite an der Schnittstelle und helfe Ihnen damit, interne Ressourcen und langwierige Recherchearbeiten zu sparen.

Expertenaustausch - Gerne entwickle ich Formate, wo Experten die Möglichkeit haben, sich untereinander auszutauschen.

2) Interface Community

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Wendepunkte wie die digitale Transformation und der Generationenwechsel bieten neue Möglichkeiten, aber auch Herausforderungen. Wie gelingt die Zusammenarbeit zwischen den Generationen auf Augenhöhe? Sie haben zwar die Möglichkeiten zu verändern, kommen aber nicht gezielt an die entsprechende Community? Sie wissen, die Bedürfnisse ihrer Zielgruppe verändern sich und sie müssen Ihre Angebote dementsprechend neu ausrichten und neue Marktchancen finden, ...

Konkret:

Expertise - Ich biete Zugang zu meiner langjährig aufgebauten Expertise durch gezielte Beratungsdienste - ob langfristig oder kurzfristig.

Ressourcen - Ich stelle Ihnen damit mein Knowhow, meine Kreativität und mein Netzwerk zur Verfügung. Ich arbeite an der Schnittstelle und helfe Ihnen damit, interne Ressourcen und langwierige Recherchearbeiten zu sparen.

Expertenaustausch - Gerne entwickle ich Formate, wo Experten die Möglichkeit haben, sich untereinander auszutauschen.



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Wendepunkte wie die digitale Transformation und der Generationenwechsel bieten neue Möglichkeiten, aber auch Herausforderungen. Wie gelingt die Zusammenarbeit zwischen den Generationen auf Augenhöhe? Sie haben zwar die Möglichkeiten zu verändern, kommen aber nicht gezielt an die entsprechende Community? Sie wissen, die Bedürfnisse ihrer Zielgruppe verändern sich und sie müssen Ihre Angebote dementsprechend neu ausrichten und neue Marktchancen finden, ...

Konkret:

Expertise - Ich biete Zugang zu meiner langjährig aufgebauten Expertise durch gezielte Beratungsdienste - ob langfristig oder kurzfristig.

Ressourcen - Ich stelle Ihnen damit mein Knowhow, meine Kreativität und mein Netzwerk zur Verfügung. Ich arbeite an der Schnittstelle und helfe Ihnen damit, interne Ressourcen und langwierige Recherchearbeiten zu sparen.

Expertenaustausch - Gerne entwickle ich Formate, wo Experten die Möglichkeit haben, sich untereinander auszutauschen.

 

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WENDEPUNKTE. Shape the future. CHANGEMAKER. Interface Community. EMPOWERMENT.

©bueroKathrein. 2018

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